كل جديد في بوابة وظائف الحكومة المصرية

الوظائف: فني نجار
أسم الوظيفة
فني نجار
جهة العمل
مستشفى الصحة النفسية بالعزازي
كود الوظيفة

اسم الوزارة
وزارة الصحة
الوصف العام للوظيفة

المهارات الأساسية


اجتياز الاختبارات اللازمة للوظيفة
الرغبة في إنهاء و أداء العمل بمرونة و نظام
القدرة على العمل تحت ضغط و في بيئة العمل بالمستشفى
إجادة التعامل مع القوانين و اللوائح الخاصة بالعمل
اقرب محل إقامة للمستشفى

المهارات الفنية


اللياقة الصحية و البدنية
تنفيذ الأعمال المكلف بها بدقة و سرعة

سنوات الخبرة

خبرة سابقة في نفس المجال
النوع
ذكر
المؤهل

مؤهل متوسط مناسب
التقدير
غير مطلوب
العمر
22 : 30
تاريخ بداية الإعلان
3/10/2011
تاريخ انتهاء التقدم
10/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تسلم الطلبات باليد إلى شئون العاملين – مستشفى الصحة النفسية بالعزازي – قرية كفر العزازي – مركز أبو حماد – محافظة الشرقية
المستندات المطلوبة


طلب باسم مدير المستشفى
صورة بطاقة الرقم القومي
شهادة ميلاد رقم قومي
صورة من المؤهلات العلمية
صحيفة الحالة الجنائية
موقف التجنيد للذكور
4 صور شخصية حديثة
السيرة الذاتية

الوظائف: عامل تليفون
أسم الوظيفة
عامل تليفون
جهة العمل
مستشفى الصحة النفسية بالعزازي
كود الوظيفة

اسم الوزارة
وزارة الصحة
الوصف العام للوظيفة

المهارات الأساسية


اجتياز الاختبارات اللازمة للوظيفة
الرغبة في إنهاء و أداء العمل بمرونة و نظام
القدرة على العمل تحت ضغط و في بيئة العمل بالمستشفى
إجادة التعامل مع القوانين و اللوائح الخاصة بالعمل
اقرب محل إقامة للمستشفى

المهارات الفنية


اللياقة الصحية و البدنية
تنفيذ الأعمال المكلف بها بدقة و سرعة

سنوات الخبرة

خبرة سابقة في نفس المجال
النوع
ذكر
المؤهل

مؤهل متوسط مناسب
التقدير
غير مطلوب
العمر
22 : 30
تاريخ بداية الإعلان
3/10/2011
تاريخ انتهاء التقدم
10/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تسلم الطلبات باليد إلى شئون العاملين – مستشفى الصحة النفسية بالعزازي – قرية كفر العزازي – مركز أبو حماد – محافظة الشرقية
المستندات المطلوبة


طلب باسم مدير المستشفى
صورة بطاقة الرقم القومي
شهادة ميلاد رقم قومي
صورة من المؤهلات العلمية
صحيفة الحالة الجنائية
موقف التجنيد للذكور
4 صور شخصية حديثة
السيرة الذاتية

مساعد إداري
أسم الوظيفة
مساعد إداري
جهة العمل
مستشفى الصحة النفسية بالعزازي
كود الوظيفة

اسم الوزارة
وزارة الصحة
الوصف العام للوظيفة

المهارات الأساسية


اجتياز الاختبارات اللازمة للوظيفة
الرغبة في إنهاء و أداء العمل بمرونة و نظام
القدرة على العمل تحت ضغط و في بيئة العمل المكتبية
إجادة التعامل مع القوانين و اللوائح الخاصة بالعمل
اقرب محل إقامة للمستشفى

المهارات الفنية


إجادة استخدام الحاسب الآلي
معرفة بالأعمال المكتبية و الحسابية

سنوات الخبرة

خبرة سابقة في نفس المجال
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل متوسط مناسب مع شهادات في الحاسب الآلي
التقدير
غير مطلوب
العمر
22 : 35
تاريخ بداية الإعلان
3/10/2011
تاريخ انتهاء التقدم
10/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
2
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تسلم الطلبات باليد إلى شئون العاملين – مستشفى الصحة النفسية بالعزازي – قرية كفر العزازي – مركز أبو حماد – محافظة الشرقية
المستندات المطلوبة


طلب باسم مدير المستشفى
صورة بطاقة الرقم القومي
شهادة ميلاد رقم قومي
صورة من المؤهلات العلمية
صحيفة الحالة الجنائية
موقف التجنيد للذكور
4 صور شخصية حديثة
السيرة الذاتية

أخصائي اجتماعي
أسم الوظيفة
أخصائي اجتماعي
جهة العمل
مستشفى الصحة النفسية بالعزازي
كود الوظيفة

اسم الوزارة
وزارة الصحة
الوصف العام للوظيفة

المهارات الأساسية


اجتياز الاختبارات اللازمة للوظيفة
الرغبة في إنهاء و أداء العمل بمرونة و نظام
القدرة على العمل تحت ضغط و في بيئة العمل بالمستشفى
إجادة التعامل مع القوانين و اللوائح الخاصة بالعمل
اقرب محل إقامة للمستشفى

المهارات الفنية


إجادة استخدام الحاسب الآلي
مهارات اخذ التاريخ الاجتماعي للمريض
القدرة على التعامل مع أهل المرضى
معرفة قوانين الصحة النفسية و حقوق المريض

سنوات الخبرة

خبرة سابقة في نفس المجال
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل عالي مناسب مع شهادات في الحاسب الآلي
التقدير
جيد فأعلي
العمر
22 : 35
تاريخ بداية الإعلان
3/10/2011
تاريخ انتهاء التقدم
10/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تسلم الطلبات باليد إلى شئون العاملين – مستشفى الصحة النفسية بالعزازي – قرية كفر العزازي – مركز أبو حماد – محافظة الشرقية
المستندات المطلوبة


طلب باسم مدير المستشفى
صورة بطاقة الرقم القومي
شهادة ميلاد رقم قومي
صورة من المؤهلات العلمية
صحيفة الحالة الجنائية
موقف التجنيد للذكور
4 صور شخصية حديثة
السيرة الذاتية

أخصائي نفسي
أسم الوظيفة
أخصائي نفسي
جهة العمل
مستشفى الصحة النفسية بالعزازي
كود الوظيفة

اسم الوزارة
وزارة الصحة
الوصف العام للوظيفة

المهارات الأساسية

• اجتياز الاختبارات اللازمة للوظيفة
• الرغبة في إنهاء و أداء العمل بمرونة و نظام
• القدرة على العمل تحت ضغط و في بيئة العمل بالمستشفى
• إجادة التعامل مع القوانين و اللوائح الخاصة بالعمل
• اقرب محل إقامة للمستشفى
المهارات الفنية


إجادة استخدام الحاسب الآلي
دراية بالاختبارات النفسية للمرضى النفسيين
القدرة على التعامل مع المرضى
وضع الخطط العلاجية للمرضى و المشاركة في تنفيذها
إجادة مهارات العلاج النفسي
معرفة قوانين الصحة النفسية و حقوق المريض

سنوات الخبرة

خبرة سابقة في نفس المجال
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل


مؤهل عالي مناسب مع شهادات في الحاسب الآلي
التقدير
جيد فأعلي
العمر
22 : 35
تاريخ بداية الإعلان
3/10/2011
تاريخ انتهاء التقدم
10/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تسلم الطلبات باليد إلى شئون العاملين – مستشفى الصحة النفسية بالعزازي – قرية كفر العزازي – مركز أبو حماد – محافظة الشرقية
المستندات المطلوبة


طلب باسم مدير المستشفى
صورة بطاقة الرقم القومي
شهادة ميلاد رقم قومي
صورة من المؤهلات العلمية
صحيفة الحالة الجنائية
موقف التجنيد للذكور
4 صور شخصية حديثة
السيرة الذاتية

أخصائي علاقات عامة و بيانات
أسم الوظيفة
أخصائي علاقات عامة و بيانات
جهة العمل
مستشفى الصحة النفسية بالعزازي
كود الوظيفة

اسم الوزارة
وزارة الصحة
الوصف العام للوظيفة

المهارات الأساسية


اجتياز الاختبارات اللازمة للوظيفة
الرغبة في إنهاء و أداء العمل بمرونة و نظام
القدرة على العمل تحت ضغط و في بيئة العمل المكتبية
إجادة التعامل مع القوانين و اللوائح الخاصة بالعمل
اقرب محل إقامة للمستشفى

المهارات الفنية


إجادة استخدام الحاسب الآلي
إجادة مهارات التواصل و تنفيذ الأعمال بدقة و سرعة
إجادة التعامل مع البيانات و الإحصاء

سنوات الخبرة

خبرة سابقة في نفس المجال
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل عالي مناسب مع شهادات في الحاسب الآلي
التقدير
جيد فأعلي
العمر
22 : 35
تاريخ بداية الإعلان
3/10/2011
تاريخ انتهاء التقدم
10/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تسلم الطلبات باليد إلى شئون العاملين – مستشفى الصحة النفسية بالعزازي – قرية كفر العزازي – مركز أبو حماد – محافظة الشرقية
المستندات المطلوبة


طلب باسم مدير المستشفى
صورة بطاقة الرقم القومي
شهادة ميلاد رقم قومي
صورة من المؤهلات العلمية
صحيفة الحالة الجنائية
موقف التجنيد للذكور
4 صور شخصية حديثة
السيرة الذاتية

مدير عام الإدارة العامة للشئون المالية والإدارية
أسم الوظيفة
مدير عام الإدارة العامة للشئون المالية والإدارية
جهة العمل
مديرية الزراعة بالغربية
كود الوظيفة

اسم الوزارة
وزارة الزراعة واستصلاح الاراضى
الوصف العام للوظيفة

تقع هذه الوظيفة على قمة وظائف الإدارة العامة للشئون المالية والإدارية بمديرية الزراعة بالغربية من المستوى الأول
تختص بالإشراف العام على تطبيق القوانين واللوائح الخاصة بالأعمال المالية والإدارية والإشراف على ما يتعلق بشئون العاملين بمديرية الزراعة والاجهزة التابعة
المهارات الأساسية

اجتياز الدورات التدريبية اللازمة لشغل الوظيفة
المهارات الفنية

القدرة على القيادة والتوجيه
سنوات الخبرة

قضاء مدة بينية لا تقل عن سنتان في الدرجة الأدنى أو قضاء مدة قدرها ستة عشر عام إذا كان من خارج الجهاز الإداري للدولة
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل عال مناسب
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
25/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
10/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تقدم الطلبات باسم السيد المحافظ مرفقا بها المستندات المطلوبة لشغل الوظيفة من أصل + سبعة صور علي أن يتم التسليم باليد إلي الأمانة الفنية للجنة الدائمة للوظائف القيادية ومقرها مديرية التنظيم والإدارة بالغربية - امام استاد طنطا ولن يلتفت إلي الطلبات التي ترد عن طريق البريد أو التي ترد قبل أو بعد ميعاد الإعلان أو الغير مستوفاة للشروط
المستندات المطلوبة

1.بيان الحالة الوظيفية معتمد وموضحا به ( التأهيل العلمي والمؤهلات التي تعلو البكالوريوس أو الليسانس – تقارير كفاية الأداء عن السنوات السابقة – الخبرة النوعية والزمنية – الوظائف الإشرافية التي يشغلها المتقدم – الدورات التدريبية " مدتها – نوعها – مكانها " – العلاوات التشجيعية – شهادات وخطابات الشكر والتقدير – الجزاءات إن وجدت وأي بيانات أخري يري المتقدم إضافتها )
2.عدد 8 صور حديثة مقاس 4*6
3.بيانا عن أبرز إنجازاته وإسهاماته في الوحدة التي يعمل بها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك واقتراحاته لتطوير الوظيفة المتقدم لطلب شغلها

مدير عام الإدارة العامة للإرشاد الزراعي
أسم الوظيفة
مدير عام الإدارة العامة للإرشاد الزراعي
جهة العمل
مديرية الزراعة بالغربية
كود الوظيفة

اسم الوزارة
وزارة الزراعة واستصلاح الاراضى
الوصف العام للوظيفة

تقع هذه الوظيفة على قمة وظائف الإدارة العامة للإرشاد الزراعي من المستوى الأول
تختص بالتوجيه والاشراف على العمل في اجهزة الاشراف الزراعي
المهارات الأساسية

اجتياز الدورات التدريبية اللازمة لشغل الوظيفة
المهارات الفنية

القدرة على القيادة والتوجيه
سنوات الخبرة

قضاء مدة بينية لا تقل عن سنتان في الدرجة الأدنى أو قضاء مدة قدرها ستة عشر عام إذا كان من خارج الجهاز الإداري للدولة
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل عال مناسب
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
25/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
10/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تقدم الطلبات باسم السيد المحافظ مرفقا بها المستندات المطلوبة لشغل الوظيفة من أصل + سبعة صور علي أن يتم التسليم باليد إلي الأمانة الفنية للجنة الدائمة للوظائف القيادية ومقرها مديرية التنظيم والإدارة بالغربية - امام استاد طنطا ولن يلتفت إلي الطلبات التي ترد عن طريق البريد أو التي ترد قبل أو بعد ميعاد الإعلان أو الغير مستوفاة للشروط
المستندات المطلوبة

1.بيان الحالة الوظيفية معتمد وموضحا به ( التأهيل العلمي والمؤهلات التي تعلو البكالوريوس أو الليسانس – تقارير كفاية الأداء عن السنوات السابقة – الخبرة النوعية والزمنية – الوظائف الإشرافية التي يشغلها المتقدم – الدورات التدريبية " مدتها – نوعها – مكانها " – العلاوات التشجيعية – شهادات وخطابات الشكر والتقدير – الجزاءات إن وجدت وأي بيانات أخري يري المتقدم إضافتها )
2.عدد 8 صور حديثة مقاس 4*6
3.بيانا عن أبرز إنجازاته وإسهاماته في الوحدة التي يعمل بها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك واقتراحاته لتطوير الوظيفة المتقدم لطلب شغلها

مدير عام الإدارة العامة لتنمية الثروة الحيوانية
أسم الوظيفة
مدير عام الإدارة العامة لتنمية الثروة الحيوانية
جهة العمل
مديرية الزراعة بالغربية
كود الوظيفة

اسم الوزارة
وزارة الزراعة واستصلاح الاراضى
الوصف العام للوظيفة


تقع هذه الوظيفة على قمة وظائف الإدارة العامة لتنمية الثروة الحيوانية
تختص بالتوجيه والاشراف على سير العمل في اجهزة تنمية الثروة الحيوانية

المهارات الأساسية

اجتياز الدورات التدريبية اللازمة لشغل الوظيفة
المهارات الفنية

القدرة على القيادة والتوجيه
سنوات الخبرة

قضاء مدة بينية لا تقل عن سنتان في الدرجة الأدنى أو قضاء مدة قدرها ستة عشر عام إذا كان من خارج الجهاز الإداري للدولة
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل عال مناسب
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
25/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
10/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تقدم الطلبات باسم السيد المحافظ مرفقا بها المستندات المطلوبة لشغل الوظيفة من أصل + سبعة صور علي أن يتم التسليم باليد إلي الأمانة الفنية للجنة الدائمة للوظائف القيادية ومقرها مديرية التنظيم والإدارة بالغربية - امام استاد طنطا ولن يلتفت إلي الطلبات التي ترد عن طريق البريد أو التي ترد قبل أو بعد ميعاد الإعلان أو الغير مستوفاة للشروط
المستندات المطلوبة

1.بيان الحالة الوظيفية معتمد وموضحا به ( التأهيل العلمي والمؤهلات التي تعلو البكالوريوس أو الليسانس – تقارير كفاية الأداء عن السنوات السابقة – الخبرة النوعية والزمنية – الوظائف الإشرافية التي يشغلها المتقدم – الدورات التدريبية " مدتها – نوعها – مكانها " – العلاوات التشجيعية – شهادات وخطابات الشكر والتقدير – الجزاءات إن وجدت وأي بيانات أخري يري المتقدم إضافتها )
2.عدد 8 صور حديثة مقاس 4*6
3.بيانا عن أبرز إنجازاته وإسهاماته في الوحدة التي يعمل بها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك واقتراحاته لتطوير الوظيفة المتقدم لطلب شغلها

مسئول دعم فنى وشبكات
أسم الوظيفة
مسئول دعم فنى وشبكات
جهة العمل
صندوق التنمية الثقافية
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
كمبيوتر
اسم الوزارة
وزارة الثقافة
الوصف العام للوظيفة


العمل بصندوق التنمية الثقافية عن طريق التعيين (عمالة مؤقتة)
يشترط الإقامة بالقاهرة الكبرى على النحو الموضح ببطاقة الرقم القومى قبل الاعلان
مكان عمله هو مكان تواجد اجهزة المستخدمين

المهارات الأساسية


الإلتزام والدقة فى العمل
لعمل تحت أى ضغوط متواجدة فى العمل
تأدية الخدمة العسكرية او الاعفاء منها
الإلمام التام بالتعامل مع أجهزة الحاسب الالى والبرامج والشبكات

المهارات الفنية


حاصل على كورس صيانة معتمد ودورة IT
تحديد المشكلة ووضع الحل المناسب لها من خلال جميع أنظمة التشغيل
تنزيل وتحميل البرامج اللازمة وصيانتها
تحديث وتطوير الأنظمة المستخدمة حسب النظام
توفير الدعم الفنى للمستخدمين فى مجال الشبكات
وضع المقاييس والمعايير للبرامج المستخدمة
سيتم ترتيب المتقدمين فى ضوء ما تسفر عنه نتيجة الاختبارات التى ستعد لهذا الغرض (تحريرى – عملى)

سنوات الخبرة

سنة على الأقل
النوع
ذكر
المؤهل

حاصل على مؤهل عالى مناسب
التقدير
مقبول فأعلي
العمر
لا يقل عن 21 سنة ولا يزيد عن 35 سنة
تاريخ بداية الإعلان
1/10/2011
تاريخ انتهاء التقدم
20/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
2
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

• تقدم الطلبات لادارة شئون العاملين بصندوق التنمية الثقافية – المبنى الادارى للصندوق (ساحة دار الاوبرا المصرية –ارض الجزيرة – الزمالك)
• سـوف يخطـر المتقدميـن للإعلان والمستوفيـن للشـروط بموعـد ومكـان الاختبارات المقـررة.
• لن يلتفـت إلـى الطلبات التي تـرد قبـل أو بعد مدة الإعلان والغير مستوفاة للشروط المذكورة
المستندات المطلوبة

صورة من المستندات الآتية :
- شهادة التخرج
- شهادة الميلاد
- بطاقة الرقم القومي
- الموقف من التجنيد
- صحيفة الحالة الجنائية
- صورة شخصيه

كاتب سكرتارية رابع
أسم الوظيفة
كاتب سكرتارية رابع
جهة العمل
ديوان عام وزارة النقل
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
ادارية تنفيذية
اسم الوزارة
وزارة النقل
الوصف العام للوظيفة


تقع هذه الوظيفة في احدي التقسيمات التابعة لديوان عام الوزارة
تختص بإعداد المكاتبات والتقارير والمذكرات والأوامر والنشرات والتعليمات والنسخ على الكمبيوتر وإمساك الملفات والسجلات

المهارات الأساسية

اجتياز الاختبارات اللازمة للوظيفة
المهارات الفنية

معرفة بالأعمال المكتبية
سنوات الخبرة

خبرة سابقة في نفس المجال
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل فوق المتوسط أو متوسط مناسب لنوع العمل
التقدير
غير مطلوب
العمر

تاريخ بداية الإعلان
3/10/2011
تاريخ انتهاء التقدم
10/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

التقدم بطلب باسم السيد/ الأمين العام - 105 شارع القصر العيني وزارة النقل و لا يلتفت إلي الطلبات التي ترد بالبريد
المستندات المطلوبة

1. صحيفة الحالة الجنائيـــــــــــة
2. المؤهـــــــــل الدراســـــــــــي
3. الموقف من الخدمة العسكرية
4. شهادة الميلاد كمبيوتـــــــــــر
5. صورة بطاقة الرقم القومــــي
(علي أن يكون مقيم بالقاهرة الكبرى)

باحث علاقات عامة ثالث
أسم الوظيفة
باحث علاقات عامة ثالث
جهة العمل
ديوان عام وزارة النقل
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
ادارية تنفيذية
اسم الوزارة
وزارة النقل
الوصف العام للوظيفة


تقع هذه الوظيفة بإدارة العلاقات العامة بالإدارة المركزية لشئون مكتب الوزير
تختص بالعمل في إعداد الأعمال المتعلقة بالعلاقات العامة

المهارات الأساسية

اجتياز الاختبارات اللازمة للوظيفة
المهارات الفنية

سنوات الخبرة

حديث التخرج
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل عال مناسب
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
3/10/2011
تاريخ انتهاء التقدم
10/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

التقدم بطلب باسم السيد/ الأمين العام - 105 شارع القصر العيني وزارة النقل و لا يلتفت إلي الطلبات التي ترد بالبريد
المستندات المطلوبة

1. صحيفة الحالة الجنائيـــــــــــة
2. المؤهـــــــــل الدراســـــــــــي
3. الموقف من الخدمة العسكرية
4. شهادة الميلاد كمبيوتـــــــــــر
5. صورة بطاقة الرقم القومــــي
(علي أن يكون مقيم بالقاهرة الكبرى)

باحث سكرتارية فنية ثالث
أسم الوظيفة
باحث سكرتارية فنية ثالث
جهة العمل
ديوان عام وزارة النقل
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
ادارية تنفيذية
اسم الوزارة
وزارة النقل
الوصف العام للوظيفة


تقع هذه الوظيفة بإدارة السكرتارية الفنية بالإدارة العامة للمكتب الفني بالإدارة المركزية لشئون مكتب الوزير
تختص هذه الوظيفة بدراسة الموضوعات المتعلقة بالسكرتارية الفنية
المهارات الأساسية

اجتياز الاختبارات اللازمة للوظيفة
المهارات الفنية

سنوات الخبرة

حديث التخرج
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل عال مناسب
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
3/10/2011
تاريخ انتهاء التقدم
10/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

التقدم بطلب باسم السيد/ الأمين العام - 105 شارع القصر العيني وزارة النقل و لا يلتفت إلي الطلبات التي ترد بالبريد
المستندات المطلوبة

1. صحيفة الحالة الجنائيـــــــــــة
2. المؤهـــــــــل الدراســـــــــــي
3. الموقف من الخدمة العسكرية
4. شهادة الميلاد كمبيوتـــــــــــر
5. صورة بطاقة الرقم القومــــي
(علي أن يكون مقيم بالقاهرة الكبرى)

أمين كلية الزراعة
أسم الوظيفة
أمين كلية الزراعة
جهة العمل
جامعة كفر الشيخ
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
إدارية عليا
اسم الوزارة
وزارة التعليم العالي والدولة للبحث العلمي
الوصف العام للوظيفة


يخضع شاغل هذه الوظيفة للتوجيه العام لعميد الكلية
يتولى شاغلها الإشراف على النواحي المالية والإدارية بالكلية

المهارات الأساسية

إجتياز البرامج التدريبية اللازمة لشغل هذه الوظيفة بنجاح
المهارات الفنية

القدرة على القيادة والتوجيه
سنوات الخبرة

قضاء مدة بينية قدرها سنتان على الأق في وظيفة من الدرجة الأدنى
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل عال مناسب مع خبرة متخصصة في مجال العمل
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
15/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
14/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

• تقدم الطلبات باسم السيد الاستاذ الدكتور / رئيس الجامعة على ان تسلم باليد الى الامانة الفنية للجنة الدائمة للقيادات
•علما بانه لن يلتفت الى الطلبات التى ترد عن طريق البريد او التى ترد قبل او بعد ميعاد الاعلان او غير المستوفاه للشروط
المستندات المطلوبة

1. بيان الحالة الوظيفية معتمد وموضح به ( التأهيل العلمي والمؤهلات الاضافية – تقارير كفاية الاداء عن السنوات السابقة – الخبرة النوعية والزمنية – الوظائف الاشرافية التى شغلها المتقدم – الدورات التدريبية ( مدتها- نوعها – مكانها) – العلاوات التشجيعية – خطابات الشكر والتقدير – الجزاءات ان وجدت واى بيانات اخرى يرى المتقدم اضافتها ) مع عدد 6 صور شمسية مقاس 4×6 حديثة
2. بيان عن ابرز انجازات المتقدم واسهاماته فى الوحدة التى يعمل بها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك
3. اقتراحات لتطوير الوظيفة او احد انشطتها الرئيسية

امين عام الجامعة
أسم الوظيفة
امين عام الجامعة
جهة العمل
جامعة كفر الشيخ
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
إدارية عليا
اسم الوزارة
وزارة التعليم العالي والدولة للبحث العلمي
الوصف العام للوظيفة

تقع هذه الوظيفة على قمة امانة الجامعة و يختص شاغلها بأعمال الرقابة و التوجيه و المتابعة على كافة الإعمال الإدارية و المالية و التنظيمية بالجامعة
المهارات الأساسية

القدرة على القيادة والتوجية ووضع الخطط والبرامج ومتابعتها
المهارات الفنية

إجتياز البرامج التدريبية اللازمة لشغل هذه الوظيفة بنجاح
سنوات الخبرة

قضاء مدة بينية قدرها سنة على الاقل فى الوظيفة الادنى مباشرة او خبرة فى مجال التخصص الوظيفى قدرها (17) سنة لغير العاملين بالجهاز الادارى للدولة
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل دراسى عال مناسب مع توافر الخبرة والكفاءة فى مجال العمل
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
15/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
14/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

• تقدم الطلبات باسم السيد الاستاذ الدكتور / رئيس الجامعة على ان تسلم باليد الى الامانة الفنية للجنة الدائمة للقيادات
•علما بانه لن يلتفت الى الطلبات التى ترد عن طريق البريد او التى ترد قبل او بعد ميعاد الاعلان او غير المستوفاه للشروط
المستندات المطلوبة

1. بيان الحالة الوظيفية معتمد وموضح به ( التأهيل العلمي والمؤهلات الاضافية – تقارير كفاية الاداء عن السنوات السابقة – الخبرة النوعية والزمنية – الوظائف الاشرافية التى شغلها المتقدم – الدورات التدريبية ( مدتها- نوعها – مكانها) – العلاوات التشجيعية – خطابات الشكر والتقدير – الجزاءات ان وجدت واى بيانات اخرى يرى المتقدم اضافتها ) مع عدد 6 صور شمسية مقاس 4×6 حديثة
2. بيان عن ابرز انجازات المتقدم واسهاماته فى الوحدة التى يعمل بها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك
3. اقتراحات لتطوير الوظيفة او احد انشطتها الرئيسية

رئيس الإدارة المركزية للتخطيط والمتابعة
أسم الوظيفة
رئيس الإدارة المركزية للتخطيط والمتابعة
جهة العمل
الهيئة القومية لمياه الشرب والصرف الصحي
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
إدارية عليا
اسم الوزارة
وزارة الإسكان والمرافق والتنمية العمرانية
الوصف العام للوظيفة


تقع على رأس الإدارة المركزية للتخطيط والمتابعة والاحتياجات والمعونة الفنية
يعمل شاغل الوظيفة تحت الإشراف العام لرئيس مجلس الإدارة
يختص شاغلها بالإشراف على هذه الإدارة لنشاطي مياه الشرب والصرف الصحي على المستوى القومي وإصدار القرارات اللازمة لتنفيذ العمل وضبط الرقابة على التنفيذ وتقديم الاستشارات الفنية في هذا المجال

المهارات الأساسية

قدرة كبيرة على القيادة والتوجيه ووضع الخطط والبرامج ومتابعتها
المهارات الفنية

اجتياز البرامج التدريبية وفقا لنظام التدريب الوارد بأحكام القانون رقم (5) لسنة 91 بشأن الوظائف المدنية القيادية ولائحته التنفيذية
سنوات الخبرة

قضاء مدة بينية قدرها سنه على الأقل في الدرجة الأدنى ( مدير عام )
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل هندسي عال مناسب
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
29/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
9/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تسلم الطلبات مستوفاة إلى الأمانة الفنية للجنة القيادية بمقر الهيئة (96 ش أحمد عرابي المهندسين) الدور الأول , ولن تقبل الطلبات التي ترد بدون المستندات , أو التي ترد بعد الميعاد أو التي تصل بالبريد

المستندات المطلوبة


صورة المؤهل الدراسي / صورة شهادة الميلاد/ صورة بطاقة الرقم القومي /صورة عضوية النقابة المهنية ( لغير العاملين بالهيئة )
4 صور شخصية حديثه
بيان بالحالة الوظيفية موضحا به ( التأهيل العلمي / المؤهلات الدراسية الإضافية أن وجدت / تقارير أو بيانات الكفاية عن الثلاث سنوات السابقة / الخبرة النوعية والزمنية/ الوظائف الاشرافيه التي شغلها/ الدورات التدريبية ومدتها ونوعها ومكانها / العلاوات التشجيعية / خطابات الشكر والتقدير/الجزاءات أن وجدت ...وذلك من اصل وثلاث صور
بيان عن إنجازات المتقدم وإسهاماته في الوحدة التي يعمل بها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك ( اصل وثلاث صور)
اقتراحات التطوير للوظيفة المتقدم لشغلها ( اصل وثلاث صور )
اى بيانات أخرى يرى المتقدم إضافتها على أن تكون من اصل وثلاث صور

الوظائف: رئيس الإدارة المركزية لمتابعه تنفيذ مشروعات الوجه القبلي
أسم الوظيفة
رئيس الإدارة المركزية لمتابعه تنفيذ مشروعات الوجه القبلي
جهة العمل
الهيئة القومية لمياه الشرب والصرف الصحي
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
إدارية عليا
اسم الوزارة
وزارة الإسكان والمرافق والتنمية العمرانية
الوصف العام للوظيفة


رئيس الإدارة المركزية لمتابعه تنفيذ مشروعات الوجه القبلي وتنفيذ مشروعات
الوادي الجديد والبحر الأحمر
تقع هذه الوظيفة على رأس الإدارة المركزية لمتابعه تنفيذ المشروعات
يعمل شاغل الوظيفة تحت التوجيه والإشراف الفني لرئيس قطاعالمشروعات
يختص شاغلها بتخطيط برامج العمل بالإدارة وإصدار القرارات اللازمة لتنفيذها ومباشرة السلطات المخولة له والإشراف على تنفيذ العقود والمشروعات لعمليات مياه الشرب والصرف الصحي في حدود اختصاصات الهيئة ووضع نظام صرف المستخلصات واعتمادها واعتماد العينات المختلفة للمواد المستخدمة والمطابقة للمواصفات وغيرها بما يتعلق باعتماد التنفيذ

المهارات الأساسية

قدرة كبيرة على القيادة والتوجيه ووضع الخطط والبرامج ومتابعتها
المهارات الفنية

اجتياز البرامج التدريبية وفقا لنظام التدريب الوارد بأحكام القانون رقم (5) لسنة 91 بشأن الوظائف المدنية القيادية ولائحته التنفيذية
سنوات الخبرة

قضاء مدة بينية قدرها سنه على الأقل في الدرجة الأدنى ( مدير عام )
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل هندسي عال مناسب
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
29/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
9/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تسلم الطلبات مستوفاة إلى الأمانة الفنية للجنة القيادية بمقر الهيئة (96 ش أحمد عرابي المهندسين) الدور الأول , ولن تقبل الطلبات التي ترد بدون المستندات , أو التي ترد بعد الميعاد أو التي تصل بالبريد
المستندات المطلوبة

1.صورة المؤهل الدراسي / صورة شهادة الميلاد/ صورة بطاقة الرقم القومي /صورة عضوية النقابة المهنية ( لغير العاملين بالهيئة )
2.4 صور شخصية حديثه
3.بيان بالحالة الوظيفية موضحا به ( التأهيل العلمي / المؤهلات الدراسية الإضافية أن وجدت / تقارير أو بيانات الكفاية عن الثلاث سنوات السابقة / الخبرة النوعية والزمنية/ الوظائف الاشرافيه التي شغلها/ الدورات التدريبية ومدتها ونوعها ومكانها / العلاوات التشجيعية / خطابات الشكر والتقدير/الجزاءات أن وجدت ...وذلك من اصل وثلاث صور
4.بيان عن إنجازات المتقدم وإسهاماته في الوحدة التي يعمل بها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك ( اصل وثلاث صور)
5.اقتراحات التطوير للوظيفة المتقدم لشغلها ( اصل وثلاث صور )
6.اى بيانات أخرى يرى المتقدم إضافتها على أن تكون من اصل وثلاث صور

الوظائف: رئيس الإدارة المركزية لمتابعه تنفيذ مشروعات الوجه البحري
أسم الوظيفة
رئيس الإدارة المركزية لمتابعه تنفيذ مشروعات الوجه البحري
جهة العمل
الهيئة القومية لمياه الشرب والصرف الصحي
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
إدارية عليا
اسم الوزارة
وزارة الإسكان والمرافق والتنمية العمرانية
الوصف العام للوظيفة


رئيس الإدارة المركزية لمتابعه تنفيذ مشروعات الوجه القبلي وتنفيذ مشروعات سيناء ومرسى مطروح
تقع هذه الوظيفة على رأس الإدارة المركزية لمتابعه تنفيذ المشروعات
يعمل شاغل الوظيفة تحت التوجيه والإشراف الفني لرئيس قطاعالمشروعات
يختص شاغلها بتخطيط برامج العمل بالإدارة وإصدار القرارات اللازمة لتنفيذها ومباشرة السلطات المخولة له والإشراف على تنفيذ العقود والمشروعات لعمليات مياه الشرب والصرف الصحي في حدود اختصاصات الهيئة ووضع نظام صرف المستخلصات واعتمادها واعتماد العينات المختلفة للمواد المستخدمة والمطابقة للمواصفات وغيرها بما يتعلق باعتماد التنفيذ

المهارات الأساسية

قدرة كبيرة على القيادة والتوجيه ووضع الخطط والبرامج ومتابعتها
المهارات الفنية

اجتياز البرامج التدريبية وفقا لنظام التدريب الوارد بأحكام القانون رقم (5) لسنة 91 بشأن الوظائف المدنية القيادية ولائحته التنفيذية
سنوات الخبرة

قضاء مدة بينية قدرها سنه على الأقل في الدرجة الأدنى ( مدير عام )
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل هندسي عال مناسب مع خبره عمليه واسعة بمجال العمل
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
29/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
9/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تسلم الطلبات مستوفاة إلى الأمانة الفنية للجنة القيادية بمقر الهيئة (96 ش أحمد عرابي المهندسين) الدور الأول , ولن تقبل الطلبات التي ترد بدون المستندات , أو التي ترد بعد الميعاد أو التي تصل بالبريد
المستندات المطلوبة

1.صورة المؤهل الدراسي / صورة شهادة الميلاد/ صورة بطاقة الرقم القومي /صورة عضوية النقابة المهنية ( لغير العاملين بالهيئة )
4.2 صور شخصية حديثه
3.بيان بالحالة الوظيفية موضحا به ( التأهيل العلمي / المؤهلات الدراسية الإضافية أن وجدت / تقارير أو بيانات الكفاية عن الثلاث سنوات السابقة / الخبرة النوعية والزمنية/ الوظائف الاشرافيه التي شغلها/ الدورات التدريبية ومدتها ونوعها ومكانها / العلاوات التشجيعية / خطابات الشكر والتقدير/الجزاءات أن وجدت ...وذلك من اصل وثلاث صور
4.بيان عن إنجازات المتقدم وإسهاماته في الوحدة التي يعمل بها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك ( اصل وثلاث صور)
5.اقتراحات التطوير للوظيفة المتقدم لشغلها ( اصل وثلاث صور )
6.اى بيانات أخرى يرى المتقدم إضافتها على أن تكون من اصل وثلاث صور

الوظائف: رئيس الإدارة المركزية للتدريب
أسم الوظيفة
رئيس الإدارة المركزية للتدريب
جهة العمل
الهيئة القومية لمياه الشرب والصرف الصحي
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
إدارية عليا
اسم الوزارة
وزارة الإسكان والمرافق والتنمية العمرانية
الوصف العام للوظيفة


تقع على رأس الإدارة المركزية للتدريب
يعمل شاغل الوظيفة تحت التوجيه العام لرئيس مجلس الإدارة
يختص شاغلها بالإشراف على إعداد خطة التدريب لرفع الكفاءة الإنتاجية وتنمية القدرات والموارد البشرية للعاملين بالهيئة وجميع العاملين بقطاعي مياه الشرب والصرف الصحي على المستوى القومي والعربي والأفريقي

المهارات الأساسية

قدرة كبيرة على القيادة والتوجيه ووضع الخطط والبرامج ومتابعتها
المهارات الفنية

اجتياز البرامج التدريبية وفقا لنظام التدريب الوارد بأحكام القانون رقم (5) لسنة 91 بشأن الوظائف المدنية القيادية ولائحته التنفيذية
سنوات الخبرة

قضاء مدة بينية قدرها سنه على الأقل في الدرجة الأدنى ( مدير عام )
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل هندسي عال مناسب مع خبره عمليه واسعة بمجال العمل
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
29/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
9/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تسلم الطلبات مستوفاة إلى الأمانة الفنية للجنة القيادية بمقر الهيئة (96 ش أحمد عرابي المهندسين) الدور الأول , ولن تقبل الطلبات التي ترد بدون المستندات , أو التي ترد بعد الميعاد أو التي تصل بالبريد
المستندات المطلوبة


صورة المؤهل الدراسي / صورة شهادة الميلاد/ صورة بطاقة الرقم القومي /صورة عضوية النقابة المهنية ( لغير العاملين بالهيئة )
4 صور شخصية حديثه
بيان بالحالة الوظيفية موضحا به ( التأهيل العلمي / المؤهلات الدراسية الإضافية أن وجدت / تقارير أو بيانات الكفاية عن الثلاث سنوات السابقة / الخبرة النوعية والزمنية/ الوظائف الاشرافيه التي شغلها/ الدورات التدريبية ومدتها ونوعها ومكانها / العلاوات التشجيعية / خطابات الشكر والتقدير/الجزاءات أن وجدت ...وذلك من اصل وثلاث صور
بيان عن إنجازات المتقدم وإسهاماته في الوحدة التي يعمل بها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك ( اصل وثلاث صور)
اقتراحات التطوير للوظيفة المتقدم لشغلها ( اصل وثلاث صور )
اى بيانات أخرى يرى المتقدم إضافتها على أن تكون من اصل وثلاث صور

الوظائف: رئيس الإدارة المركزية للبحوث
أسم الوظيفة
رئيس الإدارة المركزية للبحوث
جهة العمل
الهيئة القومية لمياه الشرب والصرف الصحي
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
إدارية عليا
اسم الوزارة
وزارة الإسكان والمرافق والتنمية العمرانية
الوصف العام للوظيفة


تقع على رأس الإدارة المركزية للبحوث
يعمل شاغل الوظيفة تحت التوجيه العام لرئيس مجلس الإدارة
يختص شاغلها بالإشراف على الإدارة المركزية وإصدار القرارات اللازمة لتنظيم العمل وتقديم الاستشارات الفنية فيما يخص الدراسات والبحوث المتعلقة بأعمال مياه الشرب والصرف الصحي على مستوى الجمهورية

المهارات الأساسية

قدرة كبيرة على القيادة والتوجيه ووضع الخطط والبرامج ومتابعتها
المهارات الفنية

اجتياز البرامج التدريبية وفقا لنظام التدريب الوارد بأحكام القانون رقم (5) لسنة 91 بشأن الوظائف المدنية القيادية ولائحته التنفيذية
سنوات الخبرة

قضاء مدة بينية قدرها سنه على الأقل في الدرجة الأدنى ( مدير عام )
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل هندسي عال مناسب مع خبره عمليه واسعة بمجال العمل
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
29/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
9/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تسلم الطلبات مستوفاة إلى الأمانة الفنية للجنة القيادية بمقر الهيئة (96 ش أحمد عرابي المهندسين) الدور الأول , ولن تقبل الطلبات التي ترد بدون المستندات , أو التي ترد بعد الميعاد أو التي تصل بالبريد
المستندات المطلوبة


صورة المؤهل الدراسي / صورة شهادة الميلاد/ صورة بطاقة الرقم القومي /صورة عضوية النقابة المهنية ( لغير العاملين بالهيئة )
4 صور شخصية حديثه
بيان بالحالة الوظيفية موضحا به ( التأهيل العلمي / المؤهلات الدراسية الإضافية أن وجدت / تقارير أو بيانات الكفاية عن الثلاث سنوات السابقة / الخبرة النوعية والزمنية/ الوظائف الاشرافيه التي شغلها/ الدورات التدريبية ومدتها ونوعها ومكانها / العلاوات التشجيعية / خطابات الشكر والتقدير/الجزاءات أن وجدت ...وذلك من اصل وثلاث صور
بيان عن إنجازات المتقدم وإسهاماته في الوحدة التي يعمل بها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك ( اصل وثلاث صور)
اقتراحات التطوير للوظيفة المتقدم لشغلها ( اصل وثلاث صور )
اى بيانات أخرى يرى المتقدم إضافتها على أن تكون من اصل وثلاث صور

الوظائف: رئيس الإدارة المركزية للشئون المالية والإدارية
أسم الوظيفة
رئيس الإدارة المركزية للشئون المالية والإدارية
جهة العمل
الهيئة القومية لمياه الشرب والصرف الصحي
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
إدارية عليا
اسم الوزارة
وزارة الإسكان والمرافق والتنمية العمرانية
الوصف العام للوظيفة


تقع على قمة الشئون المالية والإدارية
يعمل شاغل الوظيفة تحت الإشراف العام لرئيس مجلس الإدارة
يختص شاغلها بالإشراف على إعداد الخطة المالية والإدارية للهيئة ومتابعه تنفيذها ثم تقييم النتائج التي حققتها والإشراف عليها وإصدار القرارات اللازمة لتنظيم العمل وضبط الرقابة على تنفيذه وتقديم الاستشارات المالية والإدارية والتنظيمية في هذا الشأن

المهارات الأساسية

قدرة كبيرة على القيادة والتوجيه ووضع الخطط والبرامج ومتابعتها
المهارات الفنية

اجتياز البرامج التدريبية وفقا لنظام التدريب الوارد بأحكام القانون رقم (5) لسنة 91 بشأن الوظائف المدنية القيادية ولائحته التنفيذية
سنوات الخبرة

قضاء مدة بينية قدرها سنه على الأقل في الدرجة الأدنى ( مدير عام )
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل هندسي عال مناسب مع خبره عمليه واسعة بمجال العمل
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
29/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
9/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تسلم الطلبات مستوفاة إلى الأمانة الفنية للجنة القيادية بمقر الهيئة (96 ش أحمد عرابي المهندسين) الدور الأول , ولن تقبل الطلبات التي ترد بدون المستندات , أو التي ترد بعد الميعاد أو التي تصل بالبريد
المستندات المطلوبة


صورة المؤهل الدراسي / صورة شهادة الميلاد/ صورة بطاقة الرقم القومي /صورة عضوية النقابة المهنية ( لغير العاملين بالهيئة )
4 صور شخصية حديثه
بيان بالحالة الوظيفية موضحا به ( التأهيل العلمي / المؤهلات الدراسية الإضافية أن وجدت / تقارير أو بيانات الكفاية عن الثلاث سنوات السابقة / الخبرة النوعية والزمنية/ الوظائف الاشرافيه التي شغلها/ الدورات التدريبية ومدتها ونوعها ومكانها / العلاوات التشجيعية / خطابات الشكر والتقدير/الجزاءات أن وجدت ...وذلك من اصل وثلاث صور
بيان عن إنجازات المتقدم وإسهاماته في الوحدة التي يعمل بها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك ( اصل وثلاث صور)
اقتراحات التطوير للوظيفة المتقدم لشغلها ( اصل وثلاث صور )
اى بيانات أخرى يرى المتقدم إضافتها على أن تكون من اصل وثلاث صور

الوظائف : مفتش ادارى
أسم الوظيفة
مفتش ادارى
جهة العمل
الهيئة العامة للنقل النهري
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
ادارية تنفيذية
اسم الوزارة
وزارة النقل
الوصف العام للوظيفة

المهارات الأساسية

اجتياز الاختبارات اللازمة لشغل الوظيفة
المهارات الفنية

سنوات الخبرة

حديث التخرج
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل عالي مناسب
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
22/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
6/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
2
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

التقدم باليد شخصياً - بمحطة الزهراء - مصر القديمة – أثر النبي
المستندات المطلوبة


صورة من المؤهل
صورة من موقف التجنيد
صورة شهادة الميلاد
طلب موضح فيه كافة البيانات

الوظائف: مدير عام مركز التدريب
أسم الوظيفة
مدير عام مركز التدريب
جهة العمل
هيئة الطاقة الذرية
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
إدارية عليا
اسم الوزارة
وزارة الكهرباء والطاقة
الوصف العام للوظيفة

تقع هذه الوظيفة علي رأس الإدارة العامة لمركز التدريب
المهارات الأساسية


أن تكون له قدرة علي إعداد خطط وموازنات التدريب السنوية
تحليل أنواع الوظائف ومتطلباتها ومعدلات الأداء الخاصة بها
اجتياز الدورات التدريبية بنجاح

المهارات الفنية


أن يكون لديه القدرة علي التوجيه والقيادة
حسن التصرف وإيجاد حلول مناسبة لمواجهة معوقات العمل

سنوات الخبرة

16 عاما
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل عالي مناسب
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
25/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
9/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

الأمانة الفنية للجنة القيادات للهيئة الكائنة في 3 شارع احمد الزمر – مدينة نصر
المستندات المطلوبة

- بيان الحالة الوظيفية معتمدا موضحا به التأهيل العلمي والمؤهلات الإضافية وتقارير كفاية الأداء عن السنوات الثلاثة الأخيرة والخبرة النوعية والزمنية والوظائف الإشرافية التي شغلها المتقدم والدورات التدريبية ومدتها ونوعها ومكانها والعلاوات التشجيعية وخطابات الشكر والتقارير والجزاءات أن وجدت وأية بيانات أخرى يري المتقدم إضافتها – بيان عن ابرز إنجازات المتقدم وإسهاماته في الحدة التي يعمل بها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك – اقتراحاته لتطوير الوحدة أو أحد أنشطتها لتحسين الأداء ورفع الكفاءة الإنتاجية فيها وتطوير الأنظمة التي تحكمها وتبسيط إجراءاتها

الوظائف: نائب أول رئيس مجلس إدارة الهيئة
أسم الوظيفة
نائب أول رئيس مجلس إدارة الهيئة
جهة العمل
هيئة المجتمعات العمرانية الجديـدة
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
إدارية عليا
اسم الوزارة
وزارة الإسكان والمرافق والتنمية العمرانية
الوصف العام للوظيفة

تقــع هــذه الوظيفـــة على قمة التقسيمات التنظيمية لنواب رؤساء الهيئة للقطاعات المختلفة
يختص شاغلهــــا بتحقيق الاهداف المقررة للهيئة فى اطار الخطة العامة للدولة والسياسات التى اعتمدها مجلس الادارة ويقوم شاغل الوظيفة بتوقيع عقود القروض اللازمة لتمويل مشروعات الهيئة بعد اقرارها من مجلس الادارة ، يعتمد قبول الوصايا والهبات والاعانات التى تقدم للهيئة ولا تتعارض مع اغراضها ، ينوب عن رئيس مجلس ادارة الهيئة فى تمثيله امام الجهات الادارية والقضائية ، يعرض مشروع الميزانية العامة للهيئة والحسابات الختامية لها مشفوعة بالبيانات التفصيلية على مجلس الادارة وموافاة الجهات المختصة بها بعد اعتمادها من المجلس فى حالة عدم وجود رئيس مجلس الادارة ، ويعمل شاغل الوظيفة تحت التوجيه الادارى العام لرئيس مجلس ادارة الهيئـــــة .
المهارات الأساسية

قدرة فائقة على القيادة والتوجيه والاشـراف ووضع الخطط والسياسات ومتابعاتها
المهارات الفنية

اجتياز البرامج التدريبية اللازمة لشغل الوظائف القيادية وفقا لنظام التدريب الوارد بأحكام القانون رقم 5 لسنة 91 ولائحته التنفيذيـــــــــة وتعديلاتهمــــا ، القدرة على التعامل مع الحاسب الالى ، والمعرفة الكافية باحدى اللغات الاجنبية بما يتلائم مع طبيعة العمل
سنوات الخبرة

قضـــاء مـدة بينية لا تقل عن سنــة فى وظيفة من الدرجة العاليـــة بالنسبة للعاملين بالهيئة واجهزتهــــا ،اما بالنسبة للمتقدمين من الخارج قضاء مدة بينية قدرها (18سنة ) ويشترط اتفاق الخبرة مع طبيعة هذه الوظيفــــة
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل عال هندســـــــى
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
28/9/2011
تاريخ انتهاء التقدم
6/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تقــــدم الطلبــــات بالــيد أو بالبريـد الموصـــى عليـــه بعلــــم الوصول الى الأمانة الفنية للجنة الدائمة للوظائــــف القياديــة بالـدور السابـــع بمقــر الوزارة الكـائن (1 شارع إسماعيل أباظة ـ القصـــر العيني ـ القاهــرة ) ولن يلتفت إلى الطلبات التي ترد بعد الـميعاد .
المستندات المطلوبة

1ـ بيان بالحالة الوظيفية معتمدا ومتضمنا التاريخ الوظيفي والقدرات العلمية والعملية والمهارات القيادية ، واى بيانات أخرى للمتقدم ،مدعمه بالمستندات الدالة على ذلك
2ـ الرقم القومــــــــــــــــــــى
3ـ عدد (6 ) صور شخصية مقاس 4×6
4ـ بيان انجازات وإسهامات المتقدم فى الوحدة التي كان يعمل بهـــــــا

الوظائف : رئيس الإدارة المركزية للفحص
أسم الوظيفة
رئيس الإدارة المركزية للفحص
جهة العمل
هيئة سكك حديد مصر
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
إدارية عليا
اسم الوزارة
وزارة النقل
الوصف العام للوظيفة


تقع هذه الوظيفة على قمة التقسيم التنظيمي للفحص
تختص هذه الوظيفة بأعمال الفحص والتفتيش بالهيئة

المهارات الأساسية

اجتياز البرامج التدريبية التي تتيحها الهيئة طبقاً للقانون رقم ( 5 ) لسنة 1991 ولائحته التنفيذية
المهارات الفنية


القدرة على التعامل مع الحاسب الآلي
لغة إنجليزية مناسبة
القدرة الفائقة على القيادة والإشراف والتوجيه وتخطيط برامج العمل
معرفة كاملة بالقوانين واللوائح والنظم التي تحكم العمل

سنوات الخبرة

قضاء مدة بينية قدرها سنة واحدة على الأقل في وظيفة مدير عام
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل عالي مناسب
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
2/10/2011
تاريخ انتهاء التقدم
12/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تقدم الطلبات وتسلم باليد للأمانة الفنية للجنة الوظائف القيادية
الأمانة الفنية للهيئة بمبنى سكك حديد مصر - ميدان رمسيس – القاهرة
المستندات المطلوبة

1.بيان الحالة معتمد موضحاً به ( التأهيل العلمي والمؤهلات الأعلى – تقارير أو بيان كفاية الأداء عن السنوات السابقة – الخبرة النوعية والزمنية للوظائف الإشرافية التي شغلها المتقدم – الدورات التدريبية [ مدتها ونوعها ومكانها ] العلاوات التشجيعية – خطابات الشكر والتقدير – الجزاءات إن وجدت وأي بيانات أخرى يرى المتقدم إضافتها )
2. القدرة على إجادة اللغات الأجنبية وعلى إجادة الحاسب الآلي
3.عدد ( 6 ) صور شخصية مقاس 4×6 حديثة
4.بيان عن أبرز إنجازات المتقدم وإسهاماته في الوحدة التي يعمل بها مدعماً بالمستندات المؤيدة لذلك
5.خطاب من الإدارة القانونية معتمد بعدم توقيع جزاءات وعدم الإخالة إلى المحكمة التأديبية
6. صورة طبق الأصل من شهادة الميلاد كمبيوتر + صورة بطاقة الرقم القومي

الوظائف : رئيس الإدارة المركزية للتنظيم والإدارة
أسم الوظيفة
رئيس الإدارة المركزية للتنظيم والإدارة
جهة العمل
هيئة سكك حديد مصر
كود الوظيفة

نوع الوظيفة
إدارية عليا
اسم الوزارة
وزارة النقل
الوصف العام للوظيفة


تقع هذه الوظيفة على قمة التقسيم التنظيمي للتنظيم والإدارة
تختص هذه الوظيفة بالإشراف على إعداد الهيكل التتنظيمي المقترح للهيئة ومراجعة بطاقات وصف الوظائف وخطة القوى العاملة للهيئة

المهارات الأساسية

اجتياز البرامج التدريبية التي تتيحها الهيئة طبقاً للقانون رقم ( 5 ) لسنة 1991 ولائحته التنفيذية
المهارات الفنية


القدرة على التعامل مع الحاسب الآلي
لغة إنجليزية مناسبة
القدرة على الإشراف والتوجيه والقيادة وتخطيط برامج العمل
معرفة كاملة بالقوانين واللوائح والنظم التي تحكم العمل

سنوات الخبرة

قضاء مدة بينية قدرها سنة واحدة على الأقل في وظيفة مدير عام
النوع
ذكر, أنثى
المؤهل

مؤهل عالي مناسب
التقدير
مقبول فأعلي
العمر

تاريخ بداية الإعلان
2/10/2011
تاريخ انتهاء التقدم
12/10/2011
عدد الأشخاص المطلوبين للوظيفة
1
بيانات الاتصال والتقدم بالجهات

تقدم الطلبات وتسلم باليد للأمانة الفنية للجنة الوظائف القيادية
الأمانة الفنية للهيئة بمبنى سكك حديد مصر - ميدان رمسيس – القاهرة
المستندات المطلوبة

1.بيان الحالة معتمد موضحاً به ( التأهيل العلمي والمؤهلات الأعلى – تقارير أو بيان كفاية الأداء عن السنوات السابقة – الخبرة النوعية والزمنية للوظائف الإشرافية التي شغلها المتقدم – الدورات التدريبية [ مدتها ونوعها ومكانها ] العلاوات التشجيعية – خطابات الشكر والتقدير – الجزاءات إن وجدت وأي بيانات أخرى يرى المتقدم إضافتها )
2. القدرة على إجادة اللغات الأجنبية وعلى إجادة الحاسب الآلي
3.عدد ( 6 ) صور شخصية مقاس 4×6 حديثة
4.بيان عن أبرز إنجازات المتقدم وإسهاماته في الوحدة التي يعمل بها مدعماً بالمستندات المؤيدة لذلك
5.خطاب من الإدارة القانونية معتمد بعدم توقيع جزاءات وعدم الإخالة إلى المحكمة التأديبية
6. صورة طبق الأصل من شهادة الميلاد كمبيوتر + صورة بطاقة الرقم القومي